为积极探索新形势下外语人才发展的新思路、新模式，助力同学们提升职业竞争力，深化行业认知，2025年5月20日晚，“听君隽语，启航未来”之生涯纵横——校友回访·就业分享会在东五青荷交流咖啡吧顺利举行。本次活动有幸邀请到了桂世豪、叶子妍、徐君畅3位外院杰出校友“返回课堂”，与学子们分享“外语+”的复合型人才发展与生涯规划路径。院团委书记杨丹旎老师，团委副书记林鹏、周剑锋老师出席此次活动。
桂世豪就职于浙江省金华市政府外事办公室综合处。他通过具体案例介绍了自己的工作内容，包括接待卢旺达宾客、承接第八届中非青年大联欢活动等丰富多彩的外事工作。他以2025年选调公告为例，深入剖析政策要点，提醒毕业生因笔试与面试时间紧凑，需在备考笔试时同步准备面试。他推荐大家关注“浙江发布”等平台，把握社会热点，夯实时政敏感度。他结合外事部门工作实际，建议外语专业学生充分发挥语言优势，积极参与国际会议筹办、高端翻译等实务工作，在实践中提升复合能力。
叶子妍就职于水利部农村电气化研究所（亚太地区小水电研究培训中心）国际合作与培训处。她介绍了农电所（亚太中心）的基本情况、历史沿革、国际合作与援外培训工作特色，以及农电所（亚太中心）与浙江大学外国语学院共建国际化复合型人才培养实习基地的情况、亮点和招募计划，通过讲述个人工作实践案例，分享在国际合作与援外培训方面的工作感悟，鼓励同学们成为“外语+”复合型人才，积极参与区域国别研究，投身国际交流与文化传播，并欢迎同学们参与农电所（亚太中心）实习项目。
徐君畅任职于杭州市拱墅区综合行政执法局，目前挂职担任拱墅区东新街道东新园社区书记助理，他呼吁外语专业的同学们不要被专业所限，应充分利用外语的工具性，打造综合竞争力。他鼓励大家注重培养专业能力、思维方式、广博见识、处事能力，努力成为综合型人才。徐君畅建议同学们积极拓展视野，提升综合素养，通过校内外活动储备历史、文化及国家高水平开放政策等多学科知识,来增加自己求职的底气。在工作方面，他强调平衡职业与生活的必要性，建议通过培养兴趣爱好和参与集体活动来调节自我，增强适应能力。最后，他指出职业规划应以学业为先，同时明确自身需求以选择合适的职业，在日常也需注重提升综合素质以弥补跨专业劣势。
随后，在问答交流环节中，同学们对三位优秀校友提出关于职业选择和就业的困惑，校友们耐心地一一作答，提供了详尽的建议。
本次分享会在同学们热烈的掌声中圆满结束，校友们的真诚分享为同学们提供了宝贵的职业指导与人生智慧，让同学们对职业目标和职场规划有了更清晰的认知。相信同学们也将以此为契机，在未来的道路上书写更加精彩的人生篇章！
本次分享会为浙江大学第三十一届DMB（登攀）节子活动。DMB（登攀）节是由浙江大学党委研究生工作部具体指导，浙江大学博士生会和研究生会联合主办，全校广大博士研究生、硕士研究生和本科生（Doctor, Master and Bachelor, DMB，因与“登攀”同音，故命名为 DMB（登攀）节）共同参与的大型综合性校园文化品牌活动。DMB（登攀）节创办于1993 年，每年举办一届，目前已成功举办三十届，涵盖科技人文、艺术体育、交流分享、校园生活等不同版块大小活动30余场，每年的参与人数达到近万人次，活动深受广大师生以及社会相关人士的好评，2016年成为我校大学生素质培育品牌项目，2017年获中国高等教育学会大学素质教育优秀品牌项目银奖。
文:赵禹杰
图:张薰尹
浙江大学外国语学院
