外语学院党的群众路线教育实践活动
领导班子整改方案
（2014年1月3日修订）
为认真贯彻浙江大学关于开展党的群众路线教育实践活动的精神和要求，进一步巩固教育实践活动成果，形成践行党的群众路线的长效机制，根据浙江大学党的群众路线教育实践活动领导小组办公室《关于做好整改落实、建章立制环节工作的通知》（浙大群组办〔2013〕7号）精神，结合《外语学院领导班子对照检查材料》，制定本方案。
一、 指导思想
以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，以贯彻落实党的十八届三中全会精神为动力，以为民务实清廉为主题，针对“四风”方面存在的突出问题，用改革办法和制度约束巩固扩大整治成果，切实提高学院领导班子解决自身问题能力和开展群众工作本领。
二、 目标任务
结合学习贯彻党的十八届三中全会精神，深入贯彻落实中央八项规定，通过集中开展专项整治和建章立制，围绕学校“六高强校”战略和学院改革发展的重大问题，切实解决“四风”方面的突出问题，在做好人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新，推动提高教育质量、改进教风学风、服务联系师生和坚持勤俭办学等方面取得明显成效，确保学院教育实践活动善始善终，大力推进学院内涵式发展。
三、 整改措施
1．坚持和完善学院党委中心组理论学习制度。规范学院党委中心组理论学习制度，创新中心组学习形式，着力提升党员干部的政策理论水平和政治素养。每年安排不少于8次的集中学习。
牵头领导：褚超孚
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年1月
2. 加强领导班子自身建设，强化领导干部“一岗双责”制度，建立领导班子绩效考核制度，深入推进党风廉政建设，进一步完善落实《外语学院廉政风险预警与防范管理实施方案》和《外语学院反腐倡廉建设组织领导和责任分工》。
牵头领导：褚超孚、何莲珍（其中，党风廉政建设分管领导：沈燎）
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年1月提交方案
3.完善学院领导班子民主生活会制度。将党的群众路线教育实践活动中形成的有益经验和做法长效化、制度化，切实提高民主生活会的质量，增强班子团结和整体合力。
牵头领导：褚超孚、何莲珍
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年1月提交方案
4.完善院领导班子决策与工作机制。完善学院党委会议和党政联席会议决策机制和会议制度，进一步规范重大决策科学论证程序和听取师生意见机制。完善集体领导、分工负责的工作机制和班子成员的AB角制度。
牵头领导：何莲珍、褚超孚
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年1月
5.完善教代会参与学院民主管理和监督机制。建立事关教职工切身利益的重大决策提交院教职工代表大会审议的常态化机制，充分听取并合理吸纳教职工的意见建议。
牵头领导：褚超孚
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年1月
6．健全院领导班子成员联系基层工作制度。要求院领导班子成员每人联系1-2个研究所、党委委员每人联系1-2个党支部。健全密切联系师生的长效机制。
牵头领导：何莲珍、褚超孚
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年6月
7. 进一步优化学院机构。通过机构的优化调整，进一步凝炼学科方向，整合资源，确保重点，培育学科高地和新的增长点。
牵头领导：何莲珍、褚超孚
牵头单位：党政办公室、组织人事科、科研与地方合作科
完成时间：2014年6月
8. 完善学院各级财务制度，严格“三公”经费的管理。
牵头领导：何莲珍
牵头单位：学院党政办公室
完成时间：2014年1月
9. 推动“教授治学”工作，建立院学术委员会工作规程。
牵头领导：马博森
牵头单位：科研与地方合作科
完成时间：2014年1月
10. 加强人才引进和师资队伍建设，出台院人力资源委员会工作规程。
牵头领导：何莲珍
牵头单位：组织人事科
完成时间：2014年1月
11. 规范师生出国审批手续。
牵头领导：何莲珍、褚超孚、马博森、王 永、沈 燎
牵头单位：组织人事科、团委、本科与继续教育科、研究生教育科
完成时间：2014年1月
12.完善学生评奖评优制度。
牵头领导：沈 燎、王 永、马博森
牵头单位：团委、本科与继续教育科、研究生教育科
完成时间：2014年1月
13. 建立并实施学生学业预警机制。
牵头领导：沈 燎、王 永、马博森
牵头单位：团委、本科与继续教育科、研究生教育科
完成时间：2014年1月
14. 深化院机关、直属单位效能建设。要深入持久地开展学院机关、直属单位的“服务从我开始、满意在你心中”活动，在重新梳理和修订学院机关、直属单位岗位职责的基础上，着力提高实验中心、资料中心的管理效能和服务质量。
牵头领导：方 凡
牵头单位：实验中心、资料中心
完成时间：2014年12月初见成效
四、整改要求
（一）领导带头，落实责任
院长和党委书记履行第一责任人职责，对整改工作负总责，主持方案制定实施并牵头协调和解决整改工作中的难点问题。领导班子成员要落实整改工作责任制，切实加强个人和分管工作的整改。牵头领导要组织牵头单位，并确定协同单位，进一步细化方案，明确具体任务，组织力量确保整改任务逐项落实到人。
（二）边查边改，确保成效
坚持专项整治与建章立制相结合。对要整改的问题，列明清单，明确整改方向，并边查边改。对边查边改初步解决的问题，要建章立制，按照严要求、高标准、明纪律，强化正风肃纪，确保整改到位、师生满意，要在院网上向师生公开，确保建立的制度可执行、可检查、可监督、可问责，整改的情况要让群众评判。
